| 
 CELEMI Performance™ 
 | 
 | 
   
Это может быть серьезной проблемой, когда часть команды думает категориями ограничений, а не возможностей. В симуляции PERFORMANCE группы из четырех участников должны помочь компании Fenix Inc. детально проанализировать текущую ситуацию, создать конкурентные преимущества и в конечном итоге победить на рынке. 
 | 
  | 
 | 
 Цели программы 
- Сформировать общее понимание ключевых факторов, влияющих на бизнес
 
- Выделить фундаментальную важность фокусирования внимания на клиентах и выявлении их потребностей
 
- Изучить, как даже незначительные улучшения в текущих бизнес процессах могут отразиться на уровне показателей всей компании
 
- Сфокусироваться на том, что можно делать для успеха компании даже в очень «тесной» бизнес среде
 
 
  
 | 
 | 
 Содержание 
 | 
 Используемые инструменты и основные концепции 
 | 
 | 
 Участники в группах на правах ТОП менеджеров руководят компаниями на высококонкурентном рынке. При этом они используют стратегическое и операционное планирование, финансовое управление, анализ рынка и клиентов, а также планируют прибыль компании на краткосрочной и долгосрочной основе. 
 | 
- Доля рынка
 
- Жизненный цикл продукта
 
- Эффективность сети поставок
 
- Сегментация клиентов
 
- Маркетинговая стратегия
 
- Дополнительный сервис
 
- Организационная структура
 
 
 | 
 | 
 
 Формат 
 | 
 | 
 | 
 Рекомендуемое количество участников – 16 - 24 чел.(4-6 команд по 4 чел.) Максимальное количество участников – до нескольких сот участников (из расчета 1 фасилитатор на 20 – 24 человек) Продолжительность – 4 – 6 часов. 
  | 
 | 
 
 Для кого будет полезна программа 
 | 
 | 
 | 
- Менеджеры высшего и среднего звена могут использовать симуляцию в виде основного каркаса при проведении стратегической сессии
 
- Рядовые сотрудники приобретут общее понимание решения стратегических задач, которые двигают компанию вперед
 
- Руководители и менеджеры могут использовать симуляцию как платформу для демонстрации того, как текущие инициативы, реализуемые в компании, соотносятся с ее общей стратегией.
 
 
версия для печати 
  | 
 | 
 | 
 |